岗位职责：

1、根据分配的市场区域，依靠公司提供的营销资源（如：阿里巴巴国际站、中国制造网、独立站、tiktok、海关数据、专业展会），进行客户询盘的回复，及后续跟进维护。
2、参与专业展会筹划，例如：展位搭建方案设计、施工，样品及宣传资料制作。
3、负责货物发运的订舱、出口单据制作、退税资料整理等。
4、领导安排的其他工作事项。

岗位要求：
1. 年龄-≤30岁，大专及以上学历，国际贸易或外语专业、英语水平CET-6级以上，英语口语良好。
2. 接受应届生，国际贸易工作经验-0~3年，高中时理科生优先，有电商平台运营经验者优先。
3. 熟悉国际贸易业务流程，能够独立完成各种贸易单证制作者优先。
4. 性格乐观、做事认真、责任心强、具有良好的沟通能力和团队协作精神。

【工艺工程师】工作职责：

1、合同评审、工艺审核

1.1、参与样品合同评审，对产品图纸进行评审，跟踪样品的制作并试装，评估样品转批量可行性。

1.2、参与正式图纸合同评审，对产品图纸进行评审，评估制造可行性及制定工艺方案。

2、工艺设计、定额制定

2.1、负责根据样品图纸，制定材料定额，提出设备与工装需求；

2.2、负责试制产品及项目类产品样品制作完成后试生产用工艺流程图编制；

2.3、负责根据正式图纸，制定产品材料定额，提出设备与工装需求；并结合试生产情况编制批量生产用工艺流程图；

2.4、负责常规类产品通用PFMEA编制，项目类产品试生产、批量生产用PFMEA的编制；

2.5、根据产品工艺方案提出工装需求并反馈机械设计工程师进行设计；

2.6、以提高效率、节约成本、保证质量为原则试验新工艺，编制《试验通知单》；

2.7、针对销售评审，给定评审意见，编制《技术通知单》；

2.8、针对客户退货或库存修整制定返修方案，编制《技术通知单》；

2.9、对现有产品进行工艺改善、优化及相关标准化工作。

3、技术支持、问题处理

3.1、配合现场工程师处理生产现场发生的工艺、技术问题。

3.2、协助产品研发部、质量部门等处理、解决生产中复杂的设计问题。

3.3、协助市场开发部解答客户所涉及产品的技术问题。

任职资格：

1.男女不限，不低于24周岁

2.大学本科及以上学历，机械、电气、自动化或相关专业

3.2年以上大中型企业相同或类似岗位工作经验、相关工作经验

4.熟悉互感器相关标准；熟悉产品结构、性能、机理、使用方法等；

5.扎实的理论基础和技术工作经验，能独立解决产品使用相关问题。

所属公司：河北申科电子股份有限公司

【IE工程师】工作职责：

1、厂区布局规划

（1）负责工厂生产区域的布局规划、物流路线、设备水、电、气的设计与规划；

（2）负责生产线设计，对生产节拍进行优化，提高生产效率；

（3）负责生产现场周转器具、工位器具等辅助设施的设计及选型；

2、成本评估

（1）负责标准工时（工时定额）制定、考核及验证，保证工时定额的合理；

（2）负责产品核价、消耗性材料需求用量估算及生产成本估算；

3、改善优化

（1）负责对生产现场发生的浪费进行分解并优化，推动成本降低；

（2）对产线出现的无效作业进行分析，对当前的制造流程及工艺进行优化和改善；

（3）负责全厂成本与效率改善方案的评估，审核，确认，验收。

（4）对生产过程中发生的浪费进行全面的分解及提出解决方案。

（5）动作研究，改善作业方式及线平衡，提升作业效率，减少材料报废。

（6）标准化分析研究(操作分析，流程分析)，确定标准化流程，提高管理效率。

（7）负责公司降本增效相关数据统计与汇总工作。

任职资格：

1.男女不限，不低于25周岁

2.大学本科及以上学历，工业工程、机械、自动化等相关专业

3.初级及以上技术职称或具有相当能力资格。

4.3年以上大中型企业相同或类似岗位工作经验、相关工作经验

5.熟悉设计软件的使用；熟悉IE七大手法及精益生产知识；熟悉生产工艺流程及产线规划；熟悉工装夹具的改善及优化生产作业；熟练使用计算机办公软件。

6.熟悉二维、三维制图、办公等相关计算机软件。

所属公司：河北申科电子股份有限公司

【机械设计工程师】工作职责：

1、工装治具开发

1.1、负责生产现场工装治具的配套提升，不断提高工装的配套率，降低生产操作强度，提高生产效率。

1.2、负责生产用工装治具的开发、设计、改造；

2、自动化提升

2.1、负责非标自动化装置研发，设备机械部分总装图、装配图（3D、CAD）的设计；

2.2、负责组织非标自动化装置、设备的组装、调试，保证按计划完成。

2.3、负责器件选型与加工进度跟进。

3、技术支持、问题处理

3.1、配合研发工程师、产品工艺工程师、工艺研究工程师制定最佳产品结构及工艺方案，并结合机械化、自动化提出建设性意见及建议；

3.2、负责处理安装调试过程中出现的各种相关问题，并给予解决；

3.3、负责配合现场工程师、机修人员解决生产中复杂的技术问题；

任职资格：

1、大学本科及以上学历，机械、电子、电气、自动化或相关专业

2、男女不限

3、3年以上大中型企业相同或类似岗位工作经验、相关工作经验

4、熟悉各类二维、三维、办公软件的使用

所属公司：河北申科电子股份有限公司

【嵌软工程师】工作职责：

1.负责智能终端类的嵌入式软件的方案设计及文档编写。

2.负责收集，汇总，分类，归档 与智能终端相关的电子、电气方面的技术资料。

3.产品客户端应用时的疑难问题的跟踪和解决。

4.负责智能终端设备的软件开发设计。

5.负责产品测试用例编写及软件功能测试。

6. 配合硬件工程师进行电路设计及测试。

任职资格：

1.本科及以上学历，通信、电子、电气、自动化等相关专业；

2.要求有3年及以上独立完成相关智能终端项目研发的经验；

3.技术要求：

3.1.精通C语言、精通单片机嵌入式研发;

3.2.熟练掌握相关软硬件设计软件;

3.3.精通各种有线、无线通信接口以及各种通信协议的研发。

3.4.精通各种单片机底层接口驱动以及上层应用程序开发。

所属公司：河北申科电子股份有限公司

【结构设计工程师】工作职责：

1、负责产品结构设计；

2、负责产品2D图和开模文件，确认并回复模厂的DFM文件；

3、负责与模厂、供应商和车间沟通生产过程中出现的问题，出方案解决问题；

4、负责完成新产品试产和完成新产品封样；

5、负责编制结构问题和问题追踪；

6、负责原材料技术要求、采购规范、验收标准的确定和新原材料的评估工作；

7、协助市场开发部解答客户所涉及产品的技术问题；

8、参与公司质量事故的分析及处理工作；

9、收集技术信息，提出产品改进建议和新产品开发提议；

10、负责产品的持续设计优化、设计降本增效工作。

任职资格：

1.本科及以上学历，机械、机械设计或相关专业工作经验：2年以上相关技术工作经验,有注塑五金件结构设计经验的优先考虑。

2.熟悉二维、三维、办公等相关计算机软件。

所属公司：河北申科电子股份有限公司

【硬件研发工程师】工作职责：

1. 根据项目需求，制定项目方案，设计、开发符合功能、性能要求和质量标准的硬件产品；

2. 根据项目要求，设计详细的原理图和PCB图；

3. 负责元器件的选型与评估；

4. 制定硬件测试方案,负责硬件调试和系统联调；

5. 负责对硬件电路相关工艺、产线建设指导。

任职资格：

1. 学历：本科及以上学历, 电子、通信工程及相关专业；

2. 资历：接受应届毕业生，有硬件开发经验者优先；

3. 技能要求：

1）熟悉模拟、数字电路知识；

2）熟悉PCB设计，熟练使用PCB设计软件；

3）熟悉C语言和各类单片机，熟悉与单片机硬件相关的驱动层软件开发；

4）有各类智能终端、电力仪器仪表相关产品设计经验者优先。

所属公司：河北申科电子股份有限公司

【信息部主管】工作职责：

1.根据公司战略规划制定信息化战略发展规划。

2. 根据信息化战略规划制定公司年度信息化建设规划。

3. 根据信息化建设规划方案制定年度、半年度、月度工作计划。

4. 根据公司信息化建设规划及发展现状，建立、优化和完善公司网络信息化相关制度体系。

5. 根据公司信息化建设规划及发展现状，建立、优化和完善公司网络信息化相关制度体系。

6. 组织调研各个业务部门对信息系统的需求，形成《调研报告》。

7. 根据《调研报告》编制《项目可行性报告》，报公司领导签批。

8. 系统选型：组织人员进行厂商调研、组织招标，并签订合同。

9. 项目实施：按照合同约定组织开展项目实施工作，对项目实施过程进行风险管控。

10.项目验收：组织相关部门进行项目总结和效果评估，并形成《项目验收报告》。

11.档案管理：安排专人对项目整套资料进行整理并按期归档。

12.信息安全管理:组织制定《信息安全管理预案》，并定期进行演练。

13.制度流程：负责部门相关的管理制度、流程的制定、完善和培训，推动部门各项工作专业化、标准化。

14.团队建设：负责部门团队打造，包括员工胜任素质评估，能力提升，职业生涯指导。

15.文化建设：积极组织参加公司的各项活动，践行公司企业文化，营造良好团队工作氛围。

16.其他工作：负责组织部门员工完成公司下达的其他各项工作任务，并配合其他部门开展工作。

任职资格：

1.男女不限，年龄： 25岁-45岁

2.学历及专业：本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、计算机网络、计算机应用相关专业

3.经验要求： 有相关工作经验者优先。

4.知识要求：熟悉软件系统运维、数据库部署/优化/运维、办公软件操作、Windows/Linux双系统运维。熟练掌握WORD,EXCEEL等办公软件使用，熟练操作计算机。

5.能力要求：严谨细致、思维清晰、认真钻研、持续学习、服务意识强、灵活变通、心态阳光、责任心强、坚持原则，抗压能力强。

6.其他要求： 认同企业文化、拥有团队合作精神、抗压能力强、财务廉洁、遵纪守法、保密意识强

所属公司：河北申科电子股份有限公司

【供应链副主任】工作职责：

1. 协助供应链管理规划：辅助供应链主任制定和完善供应链战略、策略及流程体系，根据公司发展目标和市场需求，参与制定供应链年度计划、预算并监督执行。

2. 采购与供应商管理：协助管理采购团队，指导采购人员进行供应商评估、选择和谈判，建立和维护良好的供应商关系，监督采购订单执行，确保物资按时、按质、按量供应。

3. 库存与物流管理：协助监控库存水平，制定合理的库存策略，优化库存结构，降低库存成本。与物流团队协作，优化物流配送方案，提高物流效率，降低物流成本。

4. 生产协调与交付：协调供应链内部各环节，确保生产所需物资及时供应，保障生产计划顺利执行。跟进产品交付过程，协调解决交付中的问题，确保按时交付，提高客户满意度。

5. 风险管理与质量控制：协助识别和评估供应链中的风险，制定应对措施，降低风险影响。参与质量控制工作，确保采购物资和产品符合质量标准，处理质量问题和客户投诉。

6. 数据分析与绩效评估：协助建立供应链关键绩效指标（KPI）体系，定期对供应链绩效进行评估和分析，提出改进措施和建议。利用数据分析工具和方法，为供应链决策提供支持。

7. 团队管理与发展：协助管理供应链团队，指导和培养团队成员，提高团队整体能力和绩效。营造良好的团队氛围，促进团队协作和沟通。

8. 跨部门协作：与公司内部其他部门（如生产、销售、研发、财务等）保持密切沟通与协作，及时解决供应链相关问题，支持公司整体业务发展。

任职资格：

1.45周岁以下

2.大学本科及以上学历

3.5年以上大中型企业相同或类似岗位工作经验、相关工作经验。

所属公司：河北申科电子股份有限公司